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[量子点/液晶电视] 雨板请进!!如何看待这个问题哦!!

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LG南京工厂8000人停工反对年终奖缩水
12月26日,韩国显示器巨头LGDisplay(以下简称LGD)位于南京的工厂爆发停工事件。有当事员工对《每日经济新闻(微博)》记者表示,原因是8000名中国工人不满厂方偏袒韩籍员工的行为及年终奖较前几年大缩水。
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南京市经济开发区管委会一名相关负责人介绍说,自26日下午起,该工厂因停产每天损失1亿元人民币。目前,整个LGD南京工厂的生产线全部停工,配套工厂也因此受到波及。据悉,为防止事态升级,警方已在LGD(南京)产业园区维持治安。
  管委会一下属部门的吴主任则告诉记者,此次事件不是罢工,只是怠工,厂里这两天没有生产。事件主要是该工厂今年效益不如去年,导致员工不满,经过政府部门的参与协调,LGD韩国总部已于27日晚间承诺年终奖按月工资的两倍发放。近两天,LGD南京工厂有望复工。
  昨日(12月28日),LGD韩国总部否认了区别对待中韩员工的说法,并已承诺有解决方案,即将实施。
  员工:不接受年终奖缩水
  “以前我们一线员工的年终奖都是3倍基本工资,但公司今年决定发1倍基本工资作为年终奖,而韩国籍员工的年终奖却远远高于我们,这让我们没有办法接受,尤其是一些老员工,出现心理上的落差,才导致停工。”LGD南京工厂员工刘先生向《每日经济新闻》记者说道。
  另一女性员工王丽(化名)称,12月26日中午,各班组员工从各自领导处得知今年年终奖为1个月工资后,就采取了停工行动,最初参与者约300人,随后(人数)不断增加,部分显示器被毁。
  在刘先生提供的两段视频中,记者看到部分员工聚集在LGD南京公司办公大楼前将圣诞树推倒,还有部分员工在食堂里将座椅推倒在地,现场较为混乱。
  一位知情人士说,前几年,公司都是按照3倍基本工资给员工发年终奖,但今年却只发1个月工资,这意味着不少基层职工的年终奖最多为1500元。刘先生说,“我们的基本工资比南京市最低工资标准多一点点,如果周末不加班,再扣掉社保,那么每个月拿到手的不到1000块钱。”
  《每日经济新闻》记者调查发现,年终奖的落差可能只是上述事件的导火索,LGD南京工厂的部分员工对公司早有怨言。
  首先是频繁加班及薪酬较低。“经常一个月休息不到两天,每天的工作时间一般在12个小时左右,只有这样,我们每个月才能拿到2000块左右的工资。”刘先生向记者介绍说,公司人性化不足也是员工所诟病的焦点,“吃饭时间只给半个小时,过了半个小时就算迟到,还有就是吃饭虽由工厂提供,但食堂的饭菜简直难以下咽。”
  据他说,南京工厂对年终奖还附加了很多条件,“如果在放假之前,有病假、事假等其他原因没有上班的话,那么也要在年终奖里扣掉相应的钱。我觉得,前面我说的和此次年终奖的问题叠加在一起,才导致了员工集体停工。”
  不过,刘先生所述尚未得到LGD方面证实。
  公司:效益不好 难以如愿
  据了解,按照LGD南京公司的通知,12月28日下午4点中班开始正常生产,班长领班必须通知每位员工,上班刷指纹到领班处签到,“无特别情况必须出勤,不出勤按旷工处理,脱岗人员按退社处理”。通知还称,将追究带头闹事者的法律责任,若再闹事,将直接关闭南京工厂。
  刘先生对记者说,他和很多同事在昨日下午获悉了公司的回应,但表示不能接受,并称“为了员工的利益,我们绝不会向公司妥协,坚持要公司发4倍工资作为年终奖,否则会一直停工下去”。
  昨日,《每日经济新闻》记者就此采访了南京经济技术开发区管委会,一位宣传部门的工作人员介绍说,LGD韩国总部发来的回函显示,一线员工的年终奖已由1个月工资增加至两个月工资,由于今年公司经营效益不好,所以没有办法满足工人的要求。
  前述吴主任则称,如果按照工人4个月工资作为年终奖的要求,那么LGD要为此多支付至少3000万元,这对于目前的LGD南京公司来说可能比较困难。其还称,“LGD南京公司作了最后让步,如果(员工)继续闹下去,工厂有可能关闭”。
  专家:源于行业不景气
  多位LGD南京工厂的员工对《每日经济新闻》记者说,“员工做好了自己分内的事情,公司不能因为效益不好就将工人的年终奖给扣了。”
  南京平板显示行业协会一位专家认为,整个行业的不景气或是LGD南京工厂年终奖缩水的原因,“近两年全球液晶面板价格连续下滑,导致各大面板企业巨亏,虽然LGD在业内是龙头,但受价格下滑的影响依然较大。”
  公开资料显示,2011年第三季度,LGD营业亏损达到4.346亿美元。而12月16日,该公司与冠捷的合资公司乐捷显示科技(厦门)有限公司突然宣布停止营运。“亏损4.346亿美元对于LGD来说,冲击还是比较大的,按照LGD南京工厂目前的生产能力以及现在液晶面板价格连续下滑,再加上发放员工工资,很可能会给公司造成入不敷出的尴尬局面,如果这种局面持续下去,那么LGD南京工厂很可能被迫内迁。”上述专家称。
  LGD南京工厂的前身为LG与Philips于2002年7月合资成立的乐金飞利浦液晶显示 (南京)有限公司,工厂占地33万平方米,主要从事开发、研制、生产和销售各种液晶显示模组。合资方Philips2008年选择退出,剩下LG一家,公司名称相应变更为乐金显示(南京)有限公司,现有一、二、三、四和中小型厂5个厂区,员工规模逾万人。
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发表于 2011-12-29 12:51 | 显示全部楼层
  术业有专攻。[s:14]
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发表于 2011-12-29 12:53 | 显示全部楼层

帮老企鹅补充点儿最新材料!

“今天下午从韩国总部赶来的事件协调小组已经与LG Display南京公司工会方面达成了初步协议,而工会方面将与员工代表进行沟通和传达,这次停工事件今天应该得到解决。”LG Display北京办事处新闻发言人李娜12月28日称。

目前,LG Display管理层作出部分让步,承诺给一线员工2倍基本工资年终奖。

本次停工是因为该公司年终奖为一个月基本工资,而往年都发放三个月奖金(一个月春节奖金,两个月成果奖金),另有传言称韩国员工发放了年终奖,而中国员工没有发。LG方面表示,实际参与停工人数并没有传言所说8000人之多,只是一小部分员工停工。

李娜告诉本报记者,“全球液晶面板行业2011年都处于亏损的局面中,不仅是LG Display,三星等其他面板巨头都进行了人员调整,很多公司高管都主动降薪,在这样的情况继续发放年终奖是很难的,同时绝对不存在歧视性差别待遇,这些谣言加剧了事件。”

对于LG Display来说,从2011年8月开始其韩国总部中高层进行了15%人员调整,而很多高层也主动放弃了部分薪水和年终奖金,不过这次南京工厂的停工则让其有些始料未及。

停工事件:皆因年终奖
基本工资普遍较低(1406元每月左右),因此员工对加班费和年终奖格外重视

对于1995年即在南京投资设厂并拥有超过万名员工的LG电子来说,子公司LG Display停工事件还是第一次,对此李娜强调,“LG Display在广州、南京和天津都拥有工厂,但是其他地方工厂没有出现类似的停工事件。”

LG Display强调,“LG Display在中国的工厂是每年都给员工发放春节奖金,而在业绩较好的时候会发放成果奖金,实际上这个成果金并非每年都发放,我们已经与工会进行了很诚恳的沟通,而韩国员工与中国员工在这方面绝对是一致的。”

由于业绩差,LG Display公司管理层之前也进行调整,LG Display TV事业本部长韩相范即将接任公司CEO一职,公司现任CEO权暎寿将转战LG化学,专注电池、太阳能等LG未来核心战略业务,但是这次调整不可能带来立竿见影的效果,LG Display亏损依然在继续。

LG Display仍面临挑战。位于广州开发区的LG Display广州液晶模组工厂今年下半年已经裁减了15%的员工,而有LG Display广州工厂员工告诉记者,“由于LG Display突然宣布取消(两个月)年终奖,员工不满意,在南京工厂停工后,广州工厂很多员工也开始关注这一事件。”

面板制造行业的工人基本工资普遍较低(南京工厂1406元每月左右),因此员工对加班费和年终奖格外重视,一旦年终奖降低容易造成员工不满。LG Display韩国总部对此高度重视,其在中国拥有数万名员工,李娜表示,“公司方面与工会已经达成了初步协议,事件正在朝好的方面发展。”

万里长城十亿兵   国耻岂待儿孙平
愿提百骑虎狼师   跃马扬刀踏东瀛
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发表于 2011-12-29 12:54 | 显示全部楼层
支持工人兄弟们![s:97]

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呵呵!斑竹变HI-FI发烧猫了!!  发表于 2011-12-29 13:19


为什么/我的眼里/常含泪水?

因为我/对这姑娘/爱得深沉……
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发表于 2011-12-29 13:17 | 显示全部楼层
基本工资每月1400元,不知道每月总收入多少[s:29]
具体的公司人力资源成本分配只有高层心知肚明了

闹事的导火线是中韩2边年终奖规格不一致吧。
这么大的群体行为,估计有中方干部背后授意的成分。
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 楼主| 发表于 2011-12-29 13:21 | 显示全部楼层
呵呵!主要是中方工会不给力啊,要学学韩国双龙汽车工会如何对付上汽集团滴哦!![s:18]
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发表于 2011-12-29 13:57 | 显示全部楼层
dw0425 发表于 2011-12-29 13:21
呵呵!主要是中方工会不给力啊,要学学韩国双龙汽车工会如何对付上汽集团滴哦!!

在中国,工会说好听点是企业的一个分支机构,完全是为企业说话的,不会站在工人这边的.说透彻点工会就是企业养的一条狗,和外国的工会完全是两个性质.
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发表于 2011-12-29 14:09 | 显示全部楼层
工会哪能同狗狗相比呢。你养的狗狗听你的吧,工会听话么
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发表于 2011-12-29 16:14 | 显示全部楼层
雨教主是工会主席吧?[s:30]

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“岳不群”是前华山派掌门!?  发表于 2011-12-29 21:07
他绝对是最佳人选  发表于 2011-12-29 19:30
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发表于 2011-12-29 17:08 | 显示全部楼层
谁家有人感冒了家里烧醋?怎么这么远都闻到楼上飘来的阵阵酸意?
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发表于 2011-12-29 17:45 | 显示全部楼层
春风依旧笑等枪 发表于 2011-12-29 17:08
谁家有人感冒了家里烧醋?怎么这么远都闻到楼上飘来的阵阵酸意?

你长的是什么鼻子?

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楼下看来也有感冒的,也飘来了阵阵酸气。  发表于 2011-12-29 17:51
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发表于 2011-12-29 18:33 | 显示全部楼层
dw0425 发表于 2011-12-29 13:21
呵呵!主要是中方工会不给力啊,要学学韩国双龙汽车工会如何对付上汽集团滴哦!!

我们的工会,是建设和谐社会的一支重要力量,全都围绕着和谐工作,全都为了和谐工作,不像外国工会,一点也不管社会和谐不和谐,只管自己的工人吃不吃亏,呵呵
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 楼主| 发表于 2011-12-29 20:51 来自家电论坛网手机触屏版 | 显示全部楼层
我心微红 发表于 2011-12-29 18:33
我们的工会,是建设和谐社会的一支重要力量,全都围绕着和谐工作,全都为了和谐工作,不像外国工会,一点 ...

是滴!还威胁什么要撤资,撤可以,先把职工养老保险,住房公鸡,失业保险交足,生产线一律不能拆除,再滚蛋!这才是政府啊啊啊啊啊啊!
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 楼主| 发表于 2011-12-29 21:21 来自家电论坛网手机触屏版 | 显示全部楼层
wdw360 发表于 2011-12-29 20:58
人力成本上涨,行业不景气,中国制造业前景堪忧

呵呵!就这个工资水平还叫高啊,汗颜!
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 楼主| 发表于 2011-12-30 08:14 | 显示全部楼层
置顶!继续讨论!![s:97]
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